Движение СПО выдохлось, оно встало на комфортные рельсы, оно больше заботиться о сохранении статуса-кво, нежели об изменении этого статуса-кво. Это уже не движение, это болото. Это случается с любой революцией. Любая революция приходит к этому. Это случается даже с любой организацией, на каких бы революционных инновациях она не взлетела исходно, со временем она превращается в унылую бюрократию. Её надо умело трясти и баламутить, чтобы не давать бюрократии возможности сложиться и устояться. Чтобы не давать людям поверить в то, что статус-кво, сложившийся по результатам их революции, их устраивает. Поверивших в статус-кво надо выкидывать из движения на мороз, чтобы они не висели балластом. Им самим же комфортнее будет сидеть на окладе админом, или писать программы за еду.

СПО -- это не того типа организация, куда можно пригласить специалистов, по изменению корпоративной культуры, с тем чтобы те не давали бы людям забиваться в свои комфортные норки и комфортно наслаждаться статусом-кво, рассказывая внукам байки о том, как они в свои лучшие годы творили революцию.

Что делать в такой ситуации? Хрен знает, что делать, но тут появляются sjw. Воу! Их хлебом не корми, дай потрясти чей-нибудь статус-кво. Отлично! С ними надо дружить, очень полезный социальный инструмент.

Кроме того, всё это движение за женщин в неженских профессиях тоже можно использовать: можно привлечь свежую кровь. Кровь кипящую революцией. Кровь не признающую сложившиеся статусы-кво.

И на фоне этого, Столлман выглядит очень здраво и разумно. Хоть с технической точки зрения он в маразм впал давно, но в социальных вопросах он сохранил свободу и гибкость мышления и способность адаптироваться к ситуации.