Исходное сообщение
"План действий по обеспечению требований нового Закона РФ О п..." Отправлено fr0ster, 18-Июл-11 12:01
> "Персональные данные обрабатываемые в ходе трудовых отношений не рассматриваются 152ФЗ." > 5+, садитесь, два. Вы можете только *не*уведомлять* РКН. А защищать эти данные > вы всё-равно обязаны как персональные. А если в вашей автоматизированной HR|бухгалтерской > системе карточка Т-2 хранится в полном объёме, то вы попали минимум > на К2. (особенно весело если HR у вас, кусок крутой и > дорогущей ERP) > И удалять вы их не имеете права в течении 75 лет. Вы > их передадите на архивное хранение. А вот архивы совершенно точно не > 152фз регулируются. Поправка. В ЕРП Т-2 не хранится, она формируется по надобности, а вот данные для построения Т-2 таки хранятся. С другой стороны что тогда обязаны хранить 75 лет?

Ваше сообщение
Имя*:
EMail:	Для отправки ответов на email укажите знак ! перед адресом, например, !user@host.ru (!! - не показывать email). Более тонкая настройка отправки ответов производится в профиле зарегистрированного участника форума.
Заголовок*:
Сообщение*:	>> "Персональные данные обрабатываемые в ходе трудовых отношений не рассматриваются 152ФЗ." >> 5+, садитесь, два. Вы можете только *не*уведомлять* РКН. А защищать эти данные >> вы всё-равно обязаны как персональные. А если в вашей автоматизированной HR|бухгалтерской >> системе карточка Т-2 хранится в полном объёме, то вы попали минимум >> на К2. (особенно весело если HR у вас, кусок крутой и >> дорогущей ERP) >> И удалять вы их не имеете права в течении 75 лет. Вы >> их передадите на архивное хранение. А вот архивы совершенно точно не >> 152фз регулируются. > Поправка. В ЕРП Т-2 не хранится, она формируется по надобности, а вот > данные для построения Т-2 таки хранятся. С другой стороны что тогда > обязаны хранить 75 лет?
	Введите код, изображенный на картинке: